Thursday, January 23, 2020

          

Государственные символы
 Республики Казахстан

Admin

Admin

Заседание областной трехсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений

         29 марта 2019 года состоялось заседание областной трехсторонней комиссии по социальному партнерству. В ходе заседания рассмотрены вопросы состояния задолженности по заработной плате,повышению заработной платы низкооплачиваемым работникам, утверждениеПлана работ на 2019 год областной трехсторонней комиссии по социальному партнерству и Дорожной карты по проведению в 2019 году                                   «Года безопасности и охраны труда» и другие.

По итогам заседания соответствующим государственным органам даны поручения.

IMG 20190329 WA0017

IMG 20190329 WA0016

 


Наурыз мейрамы

Опубликовано в Новости марта 27 2019

Наурыз мейрамы

Коллектив Управления государственной инспекции труда ВКО в праздничной обстановке встретил один из главных национальных праздников - Наурыз мейрамы. Коллеги в нарядных костюмах стали главным украшением праздника. Национальный колорит чувствовался в прямом смысле — по запаху. С бодрым настроением в уютной обстановке специалисты управления отведали Наурыз коже и угостились вкусными бауырсаками.

Так же, сотрудники госоргана были приглашены на праздничное мероприятие, организованное Профсоюзным центром ВКО. С гостями радостным настроением поделился ансамбль "Ақ босаға", исполнив песни про Наурыз. В праздничной обстановке областной Профсоюзный центр наградил почётной грамотой специалиста Управления - Карлыгаш Калиеву, отметив её профессионализм и активное сотрудничество с центром.

наурыз

 


Итоги общего конкурса

Заключительное решение конкурсной комиссии Управления государственной инспекции труда ВКО:

На объявленную должность главного специалиста отдела контроля трудового законодательства в социальной сфере-государственного инспектора труда рекомендовать кандидатуру Тюлеубай Беріка Талғатұлы;

На объявленную должность главного специалиста отдела информационно-аналитического обеспечения-государственного инспектора труда рекомендовать кандидатуру Жунисхана Ерсина;

На объявленную должность главного специалист-бухгалтера отдела бухгалтерского учета, организационно-кадрового обеспечения и управления персоналом рекомендовать кандидатуру Алимбекова Ақкүміс Советханқызы;

На должность главного специалиста отдела контроля безопасности и охраны труда-государственного инспектора труда отсутствует кандидат получивший положительное заключение конкурсной комисии.


Принимаемые меры по обращениям работников

ТОО «ДОСТАР-ПВ»

С 13 по 20 февраля 2019 года в Управление государственной инспекции труда Восточно-Казахстанской области обратились с заявлением бывшие работники ТОО «ДОСТАР-ПВ» (зарегистрированного в г. Жезказган, Карагандинской области) по выплате задолженности по заработной плате за январь, февраль 2019 года и компенсациюза неиспользованный трудовой отпуск.

         В целях недопущения социальной напряженности в регионе, а также защиты трудовых прав работников ТОО «ДОСТАР-ПВ», по инициативе Управления государственной инспекции труда Восточно-Казахстанской области данный вопрос рассмотрен 14 и 21 февраля 2019 года на заседаниях Восточно-Казахстанского областного антикризисного штаба, под председательством заместителя акима области Сматлаева А. с участием прокуратуры области, учредителя и руководителя ТОО «ДОСТАР-ПВ», а также представителей                                         ТОО «Востокцветмет».

В ходе переговоров достигнута договоренность между ТОО «Востокцветмет»и ТОО «ДОСТАР-ПВ», в рамках взаиморасчетов погасить задолженность работников в полном объеме.

С 04 по 06 марта осуществлена выплата задолженности по заработной плате 454 (6) работникам ТОО «ДОСТАР-ПВ» в сумме 199,5 млн. тенге.

Для обеспечения контроля на период выплаты государственные инспектора труда осуществляли выезды.

2222

 

 


График собеседований


главный специалист отдела контроля трудового законодательства в социальной сфере-государственный инспектор труда

ФИО Дата время Место проведения
1 Тусупқанов Сырым Тусупқанұлы 13.03.2019 15:00 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет
2 Тюлеубай Берік Талғатұлы 13.03.2019 15:00 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет
3 Жумаханов Нурлан Жалелханович 13.03.2019 15:00 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет
4 Даирбекова Назигуль Едилкызы 13.03.2019 15:00 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет
5 Алимбеков Ертыс Хамитканович 13.03.2019 15:00 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет


главный специалист отдела контроля безопасности и охраны труда-государственный инспектор труда

ФИО Дата время Место проведения
1 Тусупқанов Сырым Тусупқанұлы 13.03.2019 15:30 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет
2 Тюлеубай Берік Талғатұлы 13.03.2019 15:30 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет
3 Жумаханов Нурлан Жалелханович 13.03.2019 15:30 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет
4 Даирбекова Назигуль Едилкызы 13.03.2019 15:30 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет


главный специалист отдела информационно-аналитического обеспечения-государственный инспектор труда

ФИО Дата время Место проведения
1 Тусупқанов Сырым Тусупқанұлы 13.03.2019 16:00 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет
2 Тюлеубай Берік Талғатұлы 13.03.2019 16:00 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет
3 Жунисхан Ерсин 13.03.2019 16:00 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет


главный специалист-бухгалтер отдела бухгалтерского учета, организационно-кадрового обеспечения и управления персоналом

ФИО Дата время Место проведения
1 Алимбекова Ақкүміс Советханқызы 13.03.2019 16:30 г.Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, 7-этаж, 710 кабинет


Общий конкурс

Кандидаты, допущенный к собеседованию

Тусупқанов Сырым Тусупқанұлы

Тюлеубай Берік Талғатұлы

Жумаханов Нурлан Жалелханович

Даирбекова Назигуль Едилкызы

Алимбеков Ертыс Хамитканович

Жунисхан Ерсин

Алимбекова Ақкүміс Советханқызы

Собеседование с кандидатами будет проведен 13 марта 2019 года

с 15.00 ч. (кабинет 710,  ул. К.Либкнехта, 19).


«Люблю свое дело»

Опубликовано в Новости марта 07 2019

«Люблю свое дело»

В преддверии Международного женского дня глава региона отметил благодарственными письмами женщин, внесшим значительный вклад в социально-экономическое развитие региона. На торжественное мероприятие была приглашена сотрудница Управления государственной инспекции труда ВКО – Карлыгаш Калиева. Ее трудовой путь начался в далеких 80-х годах.

Бухгалтер со стажем в сфере труда работает с 2001 года. Делится опытом              с молодыми специалистами и по сей день. Из общего трудового стажа, 20 лет работала на государственной службе. Награждена орденом «Еңбек ардагері».                  Несмотря на невероятно сложную и ответственную работу, Карлыгаш Калиевна успевала и финансовый учет вести и любимое чадо воспитывать. Карлыгаш Калиевна - мать троих детей и заботливая бабушка.

Калиева

 


ГУ «Управление государственной инспекции труда

Восточно-Казахстанской области»

070004, г. Усть-Каменогорск, ул. Карла Либкнехта, 19, 7-этаж

телефон для справок 25 65 02, e-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

объявляет общий конкурс на занятие вакантных административных

государственных должностей

главного специалиста отдела контроля трудового законодательства в социальной сфере государственного инспектора труда (категория D-О-4, должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 83 282,08 до 112 430,81 тенге).

Функциональные обязанности:осуществление государственного контроля трудового законодательства, защиты инвалидов, правил привлечения иностранной рабочей силы, принятие мер правового и административного воздействия по пресечению и недопущению нарушений требований законодательства, анализ причин нарушений; рассмотрение обращений граждан и организации по вопросам трудового законодательства;проведение проверки знаний у руководящих работников и лиц, ответственных за обеспечение безопасности и охраны труда у работодателей; участие в комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве с тяжёлым и смертельным исходом; составление отчётности по установленным формам; информационно-разъяснительная деятельность и составление справок и информации по вопросам трудового законодательства, занятости населения, защиты инвалидов.

Образование: Высшее образование по специальностям раздела: «Право» (юриспруденция); «Социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, финансы, государственное и местное управление, учет и аудит) или «Технические науки и технологии» (металлургия, машиностроение, приборостроение, теплоэнергетика, электроэнергетика, строительство, безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды, организация и нормирование труда); «Услуги» (организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта); «Сельскохозяйственные науки» (механизация сельского хозяйства)

главного специалиста отделаглавного специалиста отдела контроля безопасности и охраны труда – государственного инспектора труда (категория D-О-4, должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 83 282,08 до 112 430,81 тенге) (на период нахождения основного работника в отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до 01.06.2019г.).

Функциональные обязанности: осуществление государственного контроля за соблюдением норм трудового законодательства, требований безопасности и охране труда, принятие мер правового и административного воздействия по пресечению и недопущению нарушений требований законодательства, анализ причин нарушений; рассмотрение обращений физических и юридических лиц по вопросам трудового законодатльства; обеспечение единого подхода по контролю исполнения по вопросам безопасности и охраны труда, своевременного расследования, учёта и анализа несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве;участие в комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве с тяжёлым и смертельным исходом; анализ состояния и причин производственного травматизма и профессиональных заболеваний, разработка предложений по их профилактике; составление отчётности по установленным формам; информационно-разъяснительная деятельность по вопросам трудового законодательства.

Образование:Высшее образование по специальностям раздела: «Право» (юриспруденция); «Социальные науки,экономика и бизнес» (экономика, финансы, государственное и местное управление, учет и аудит) или «Технические науки и технологии» (горное дело, металлургия, машиностроение, приборостроение, теплоэнергетика, электроэнергетика, строительство, безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды, организация и технология ремонта машин, радиотехника, электроника и телекоммуникации), «Услуги» (организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта)

главного специалиста отдела информационно-аналитического обеспечения – государственного инспектора труда (на период нахождения основного работника в отпуске по беременности и родам до 17.04.2019г.).

Функциональные обязанности: рассмотрение обращений физических и юридических лиц по вопросам трудового законодательства; осуществление контроля учета административных правонарушений и своевременной регистрации хозяйствующих субъектов государственными инспекторами труда;проведение ежеквартальных сверок по количеству актов о назначении проверки с Управлением Комитета правовой статистики и специальным учетам Генеральной Прокуратуры РК по ВКО;проведение ежеквартальных сверок по учету административных дел с Управлением Комитета правовой статистики и специальным учетам Генеральной Прокуратуры РК по ВКО;проведение мониторинга коллективных договоров; составление отчетности по установленным формам.

Образование: Высшее образование по специальностям раздела: «Право» (юриспруденция); «Образование» (иностранный язык: два иностранных языка); «Социальные науки и бизнес» (экономика, финансы, государственное и местное управление, учет и аудит) или «Технические науки и технологии» (металлургия, машиностроение, приборостроение, теплоэнергетика, электроэнергетика, строительство, безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды).

главного специалиста-бухгалтера отдела бухгалтерского учета, организационно-кадрового обеспечения и управления персоналом (категория D-О-4, должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 83 282,08 до 112 430,81 тенге).

Функциональные обязанности: осуществление государственного контроля за соблюдением норм трудового законодательства, бюджетной сметы, штатного расписания, проведение государственных закупок в соответствии с действующим законодательством, фактический учет расходов по счетам и по бюджетному финансированию; осуществление учета и отчетности по кассовым расходам; составление годовых отчетов об исполнении сметы расходов на содержание Управления; ведение учета основных средств, проведение инвентаризации и списание основных средств. своевременное исполнение годового плана финансирования; подготовка бюджетной заявки на предстоящие годы; составление статистической отчетности, отчетности по государственным закупкам.

Образование:высшее образование по специальностям раздела: «Социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, финансы, учет и аудит).

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями.

Опыт работы не требуется.

Общие требования к участникам конкурса:

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе, предоставляют в ГУ «Управление государственной инспекции труда ВКО» в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра., либо посредством портала электронного Правительства «E-gov» следующие документы, вложенные в скоросшиватель:

  1. заявление по форме согласно приложению 2 к Правилам проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б»;
  2. послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме согласно приложению 3 к Правилам проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б»;
  3. копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

  1. копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально, либо удостоверенная кадровой службой с места работы;
  2. медицинская справка о состоянии здоровья (врчебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организации здравоохранения, утвержденной приказом                 и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года
    № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев
    до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);
  3. копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;
  4. справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития РК                             от 27.04.2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);
  5. справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития РКот 27.04.2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);
  6. Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" проверяется наличие у кандидата:

Допускается предоставление копии документов, указанных в подпунктах 3),4),5), 7), 8) Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б». При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

            Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Предоставление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образованию, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоение ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии предоставляются не позднее чем за 1 (один) час до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Управление государственной инспекции труда ВКО» в течение 3 (трех) рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

Документы должны быть представлены в течение 7 (семи) рабочих дней со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса (на интернет ресурсе уполномоченного органа) по адресу ВКО, г. Усть-Каменогорск, ул. К. Либкнехта, 19, каб. № 706.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты в течении 5 (пяти) рабочих дней со дня вынесения решения конкурсной комиссии могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченном органе или его территориальном подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Общий конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом Председателя Агенства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года за № 40.

Телефон для справок 8(7232)25-65-02, e-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Приложение 2
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

Форма

___________________________________
(государственный орган)

                          

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности ________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
__________________________________________________________________

__________                ____________________________________
(подпись)                                                      (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

Приложение 3
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

Форма       

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)
ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)
_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)
ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ
1. Туған күні және жері/
Дата и место рождения
 
2. Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)
 
3. Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения
 
4. Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)
 
5. Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками
 
6. Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)
 
7. Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)
 
8. Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)  
9. Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)
 
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Күні/Дата қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации
қабылданған/
приема
босатылған/
увольнения
 
     

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

_______________
күні/дата

       

           885 тыс. работникам повысили заработную плату

           Во исполнение поручения Главы государства создан штаб по мониторингу повышения зарплаты низкооплачиваемым категориям работников. По информации Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в штаб вошли представители центральных государственных органов, Федерации профсоюзов и Национальной палаты предпринимателей «Атамекен». Министерством труда и социальной защиты населения совместно с местными исполнительными органами проведена широкомасштабная разьяснительная работа по повышению заработной платы низкооплачиваемым работникам. Так, по республике более 163,5 тыс. работодателей повысили заработную плату 885 тыс. работникам, из них 1481 предприятий – субъекты крупного предпринимательства, 2,1 тыс. – среднего, 160 тыс. малого предпринимательства. Повышение производится путем принятия обязательств в рамках коллективных договоров и актов работодателя, регулирующих систему оплаты труда работников. Осуществление контроляпо увеличению заработной платы будет производится путем автоматизированного мониторинга поступлений обязательных пенсионных взносов по предприятиям и работникам.


Чествование ветерана афганской войны

30 лет назад 1989 году советскаявласть вывела своивойска из Афганистана. В памятный день коллектив Управления Государственной инспекции труда ВКО чествовал своего сотрудника, ветерана афганской войны – Касымканова Серика Кобенулы. За боевые заслуги он награжден орденом Красной Звезды. Является примером для подражания не только для своих двух сыновей, но и для молодых специалистов Управления.

 

IMG 8036 15 02 19 05 28

IMG 8029 15 02 19 05 30


Страница 8 из 44

Контактные данные

Почтовый адрес Управления: 070004, ВКО, г. Усть-Каменогорск, ул. Карла Либкнехта, 19
Эл. адрес: enbek-i@akimvko.gov.kz
Факс: 8 (7232) 25-24-84 , 25-65-02
Телефон доверия: 25-65-02
Режим работы: с 9.00 до 18.30 ч. обеденный перерыв с 13.00 до 14.30 ч.
Уполномоченный по этике Управления рабочий телефон: 25-65-74.

 


Отдел контроля трудового законодательства по г. Семей
Почтовый адрес: 071400, ВКО, г. Семей, ул. Козбагарова 40, кабинет 405
Телефон: 8 (7222) 56-15-34
Режим работы: с 9:00 до 18:30 ч. обеденный перерыв с 13:00 до 14:30 ч.

 


Отдел контроля трудового законодательства по г. Риддер
Почтовый адрес : 071300, ВКО, г. Риддер, ул. Тохтарова, 21
Телефон: 8 (72336) 44-279
Режим работы: с 9:00 до 18:30 ч. обеденный перерыв с 13:00 до 14:30 ч.

Баннеры

Atau.kz  balatili.kz

Emle.kz  sozdikqor.kz

termincom.kz  tilalemi.kz

tilmedia.kz  tilqural.kz

 

www.qazlatyn.kz

ekstu en

 rusekstu

kzekstu

21

    

 2 baner akorda x100 kz 6 8

 MAKET kaz 1 25 ScreenRus

modernization kz modernization rus

123 mall 123 mall 2

100 РЅРѕРІСС РРёС РєРР 100 РЅРѕРІСС РРёС СЂСѓСЃ

fincenter   fincenter 

 

1331 1331 e02032018095400.gov.kz1 e02032018095416.gov.kz