Wednesday, June 19, 2019

          

Государственные символы
 Республики Казахстан

Новости 124

Открытое правительство https://open.egov.kz/

Два года назад Глава государства Нурсултан Назарбаев обозначил 100 конкретных шагов по реализации пяти институциональных реформ для вхождения Казахстана в 30 развитых стран мира. Последние 10 шагов направлены на осуществление реформы по «Формированию подотчетного государства».В частности, в 94-м шаге обозначена задача по внедрению Открытого правительства.

  Целью «Открытого правительства» является создание прозрачного подотчетного государства, расширение прав и возможностей граждан в управлении государством, усиление борьбы с коррупцией, а также использование новых технологий для повышения эффективности государственного управления.

Открытое правительство состоит из пяти компонентов: открытые данные, открытые нормативные правовые акты, открытый диалог, открытые бюджеты и оценка эффективности деятельности госорганов.

Открытые нормативные правовые акты https://legalacts.egov.kz/

Открытые нормативные правовые актыеще один компонент Открытого правительства. Этот портал обеспечивает участие граждан в рассмотрении общественных инициатив, проектов нормативных правовых актов и решений государственных органов.

Ранее на портале электронного правительства в обязательном порядке обсуждались стандарты гос.услуг, а с принятием Закона «О доступе к информации» все законопроекты, проекты нормативных правовых актов в обязательном порядке проходят публичное обсуждение на интернет-портале открытых нормативных правовых актов.

За 2017 год на портале все областные управления и акиматы городов, районов, самостоятельные отделы, сельские округа разместили более 840 проектов НПА. Все поступившие комментарии были рассмотрены и даны ответы.

Открытые бюджеты www.budget.egov.kz

Портал был создан для того, чтобы облегчить представление граждан о понятии «бюджетного планирования» в государстве и способствовать развитию активной гражданской позиции через общественный контроль за расходованием бюджетных средств.

На портале Открытые бюджетыразмещается бюджетная отчетность, консолидированная финансовая отчетность, информация о результатах государственного аудита и финансового контроля. Также проводится публичное обсуждение проектов бюджетных программ, отчетов о реализации бюджетных программ за истекший финансовый год.

Публичное обсуждение нацелено на то, чтобы укрепить взаимодействие граждан и правительства посредством активного участия населения в распределении бюджетных средств государства. Граждане имеют право отправить предложения, комментарии к проектам бюджетных программ/отчетам о реализации, для того, чтобы государственные органы могли учесть данные предложения в дальнейшей работе.

За 2017 год на портале все областные управления и акиматы городов, районов, самостоятельные отделы, сельские округа разместили более 2597 проектов бюджетных программ, отчетов о реализации.

За 2017 год и 1 квартал 2018 года комментариев к проектам бюджетных программ государственных органов Восточно-Казахстанской областине поступало.


 

28 марта текущего года Управлением был проведен обучающий семинар с приглашением старшего прокурора Управления комитета по правовой статистике и специальным учета Генеральной прокуратуры РК по ВКО Тюлентаевой Д. по разъяснению норм Закона РК «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», Правил учета обращений физических и юридических лиц, утвержденных приказом Генерального прокурора РК от 26.01.2016 г. № 147

обучение

обучающий семинар

Уважаемые Работодатели!

Проводится акция «Заключите трудовой договор!» в целях недопущения и выявления неформальных трудовых отношений (наем работников без заключения трудового договора).

Результаты проведенного анализа показывают, что неформальным трудовым отношениям в основном подвержены низкоквалифицированные работники, задействованные на предприятиях строительной, торговой отрасли, сферы общепита и сельского хозяйства, относящихся к субъектам малого и среднего бизнеса. Кроме того, к наиболее уязвимой категории относятся молодежь – выпускники учебных заведений без опыта работы.

Для исполнения поручения по актуализации статусов, областным штабом проводится определенная работа по более 60 тысяч гражданам.

Наличие неформальных трудовых отношений приводит к комплексу негативных последствий:

- граждане лишаются гарантий в сфере труда, пенсионного обеспечения, системы социального страхования, правовой защиты и внедряемого обязательного социального медицинского страхования (далее – ОСМС);

- государству наносится ущерб в виде не поступления налогов в бюджет страны и др.

Учитывая, что в настоящее время неформальная занятость и её последствия являются существенной проблемой в сфере социально-трудовых отношений, работодателям необходимо заключить трудовые договора, принять меры по своевременной выплате взносов по ОПВ и СО, ОСМС.

В соответствии со ст. 86 Кодекса об административных правонарушениях РК, допуск работодателем к работе лица без заключения трудового договора -влечет штраф на должностных лиц в размере тридцати, на субъектов малого предпринимательства или некоммерческие организации - в размере шестидесяти, на субъектов среднего предпринимательства - в размере ста, на субъектов крупного предпринимательства - в размере ста пятидесяти месячных расчетных показателей.

Одна  из наиболее злободневных проблем – использование труда работников без заключения трудовых  договоров или же заключение договоров гражданско-правового характера. При этом теневые трудовые отношения, как правило, являются следствием ухода работодателей от налоговых и других обязательных платежей в целях экономии.  

В результате, проведенного в прошлом году подворового обхода, было выявлено около одного миллиона человек, за которых работодатели не  отчисляют обязательные пенсионные взносы и социальные отчисления.

Более того, за последние 2 года государственными инспекторами труда выявлено свыше тысячи работодателей, которые использовали труд работников без заключения трудовых договоров. В основном  это специалисты, занятые в строительстве, торговле, общепите и сельском хозяйстве.

Акция запущена с целью недопущения и выявления неформальных трудовых отношений, сокращения скрытых форм трудовых отношений, повышения уровня информированности граждан об их правах в сфере труда.

Задачами республиканской акции «Заключите трудовой договор» являются:

  1. формализация трудовых отношений, вовлечение неформально занятых граждан в систему пенсионного, социального и медицинского страхований;
  2. формирование у населения негативного отношения к неформальной занятости, усиление административных мер реагирования и контроля путем проведения профилактического контроля на основе оценки рисков неформальной занятости, посредством посещений работодателей и  самозанятых;
  3. проведение массовой разъяснительной работы среди населения с участием государственных органов, социальных партнеров с использованием медиа-ресурсов.

Организаторами акции являются Министерство труда и социальной защиты населения РК, НПП «Атамекен» и Федерация  профсоюзов РК.  

Министерство труда и социальной защиты РК, как основной организатор,  будет мониторить  ход акции, осуществлять информационное сопровождение акции в СМИ, проводить форумы с работодателями.

Отметим, что республиканская акция «Заключите трудовой договор» продлится до 2019 года.

Источник: сайт Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан https://www.enbek.gov.kz/ru/node/348689

Сотрудники Управления государственной инспекции труда ВКО приняли участие в праздничном мероприятии «Алғысым шексіз-туған ел» посвященное ко дню благодарности, которое было организовано воспитанниками ВКО детской деревни.

1

 

2

 

3

Страница 5 из 14

Контактные данные

Почтовый адрес Управления: 070004, ВКО, г. Усть-Каменогорск, ул. Карла Либкнехта, 19
Эл. адрес: enbek-i@akimvko.gov.kz
Факс: 8 (7232) 25-24-84 , 25-65-02
Телефон доверия: 25-65-02
Режим работы: с 9.00 до 18.30 ч. обеденный перерыв с 13.00 до 14.30 ч.
Уполномоченный по этике Управления - Нурекенова Карлыгаш Кайырлыовна, рабочий телефон: 25-65-74.

 


Отдел контроля трудового законодательства по г. Семей
Почтовый адрес: 071400, ВКО, г. Семей, ул. Козбагарова 40, кабинет 405
Телефон: 8 (7222) 56-15-34
Режим работы: с 9:00 до 18:30 ч. обеденный перерыв с 13:00 до 14:30 ч.

 


Отдел контроля трудового законодательства по г. Риддер
Почтовый адрес : 071300, ВКО, г. Риддер, ул. Тохтарова, 21
Телефон: 8 (72336) 44-279
Режим работы: с 9:00 до 18:30 ч. обеденный перерыв с 13:00 до 14:30 ч.

Баннеры

    

 2 baner akorda x100 kz 6 8

 MAKET kaz 1 25 ScreenRus

modernization kz modernization rus

123 mall 123 mall 2

100 РЅРѕРІСС РРёС РєРР 100 РЅРѕРІСС РРёС СЂСѓСЃ

fincenter   fincenter 

 

1331 1331 e02032018095400.gov.kz1 e02032018095416.gov.kz